當下正值就業季，學生就業困難有哪些?5月6日，20位人社廳局長走進合肥學院南艷湖校區，與20多位高校畢業生、高校就業指導部門負責人面對面交流，對高校代表提出的難題當場表態。記者現場了解到，學生們關注的貧困就業補貼程序繁瑣、檔案接收、法律培訓等問題均得到了關注。
 
　　合肥有“3+6”助力高校畢業生就業創業
 
　　針對大學生，合肥有哪些就業創業扶持政策?不少畢業生還是有些云里霧里。6日上午，合肥市人社局局長吳松保自己上陣，面對面跟學生們介紹。
 
　　現場，他告訴大學生，合肥有“三多”舉措促進大學生就業，包括多渠道、多政策、多途徑。就說補貼方面。對應屆困難家庭的高校畢業生、殘疾高校畢業生，按照800元/人的標準發放一次性求職補貼，還有社保補貼、就業見習補貼等。
 
　　除了“三多”還有六項政策扶持大學生自主創業。如給予創業培訓補貼，實施創業孵化“3+2”政策，即創業園區的孵化企業，能享受房租、水電、物管費減免。同時，提供小額擔保貸款，設立大學生創業創新引導資金。如面向合肥市創業的高校畢業生發放2年、5萬元免擔保免利息貸款，“對于大學生創業，合肥能寬容失敗，如出現貸款逾期，因客觀原因造成失敗的，可予以豁免。”
 
　　現場“找茬”
 
　　拿份求職補貼要填六七個表格
 
　　“大家好，我是合肥學院通訊工程專業的韓凱旋。”這位即將畢業的大四生第一個發言了，他說自己跑了十幾場招聘會，現在工作基本是穩定了，所以在學校也會幫著在外求職的同學做一些事。“我感觸最深的就是申請貧困求職補貼，貧困生能拿800元補貼，這能給不少貧困大學生解下燃眉之急。但是，我感覺程序太繁瑣了。”他說，“就表格我記得都填了六七個。”不僅自己填，他還要幫很多不在學校的同學填寫。
 
　　對此，合肥學院學生處副處長紀平也補充了一組數據，她說，學校每年畢業生4000人左右，根據學校的摸底，有30%學生家庭貧困，但是今年申請貧困就業補貼的只有336人，不足三分之一，“我知道，人社部門是沒有設人數限制的，但很多學生因為各種不方便就自己放棄了。”
 
　　檔案管理不收費了，但有些人才市場開始拒收了
 
　　作為安徽建筑大學就業工作處副處長，從事學生工作的魏東對于學生畢業后走上崗位前的一些“程序”工作也深有感觸。他說，目前合肥針對來肥工作的高校畢業生提供綠色通道，建議對于大批留在合肥工作的畢業生也要提供一些便利，比如說在就業報到、戶籍管理、組織關系接收、檔案托管等方面。
 
　　提到檔案托管，他說，最近倒出現了一些新情況，“一些學生反映，根據國家政策規定，現在檔案托管是免費了，但是一些人才市場開始拒收了。”原因是，在本轄區就業的畢業生檔案可以接收，但是在外地就業的就不行，畢竟檔案管理需要人力等各種成本。然而，一些學生雖然去外地工作了，但是還希望過兩年能回來，或者有些地方不能接收檔案，所以他們還希望把檔案留在合肥，這就讓學生們犯難了。
 
　　招聘會多了，法律心理方面指導能不能也多起來?
 
　　招聘會多了，也比較正規，跑了十幾場都沒遇到過不靠譜的企業。這是韓凱旋的又一感受，然而，他身邊的同學會遇到另外的困惑。他介紹，他的一位同學在一家企業實習了兩個多月，已經同對方簽過三方協議了，但是又找到了一家感覺更合適的企業，這位同學就想“跳槽”，而簽了三方協議的這家企業要求同學賠償三千元違約金，這讓初出茅廬的大學生一下子懵了。
 
　　而另外一位同學也有類似問題，到單位參加培訓后，三方協議就被單位扣住了，問單位要時，對方就一直在拖。
 
　　另外，合肥學院應用心理學專業的唐勤同學也提出了一些問題，她說，作為班長，她看到了很多學生就業方面的問題，“剛出來工作，很多同學非常辛苦，身心疲憊，各種不適應。”他們建議，希望能在提供就業方面指導和幫助的同時，也能給學生提供一些法律、合同、心理方面的培訓和指導，讓同學們能更好地、更快地適應從學生到工作人的轉變。
 
　　表態

　　今后困難就業補貼能網上申請
 
　　聽了幾位學生的發言，安徽省人社廳副廳長劉少華有些坐不住了，“剛剛聽幾位同學都提到的貧困求職補貼，我來提前表個態。”劉少華說，“我也資助過貧困學生，我深知，那雖然只有幾百塊錢，但對于找工作期間的貧困大學生，那是雪中送炭，他們真的很需要。”為此，人社部門也做出過不少調整，比如說，提高發放標準，“以前是500元，現在提高到800元了。”同時，提前發放時間，“以前是6月份發放，學生反映那時都已經畢業了，所以現在提前到3月份發放。”
 
　　對于剛剛學生們提到的程序繁瑣問題，他表示，也已經感覺到了，但確實也是工作需要。但是，下一步或有質的改善。網絡時代，就要利用網絡的便利。他說，接下來，會對接教育部門，讓教育廳的學生數據庫資源和人社系統的陽光就業網對接，這樣學生的基本信息就能實現共享，到時，學生只需要在網上申請即可，各種表格資料流程也會大大縮減。
 
　　對于一些現場能解釋或者解決的，現場就做了解答。同時，合肥市人社局局長吳松保現場也表態：“感謝大家的建議意見，幫助我們改進和完善合肥人社工作，進一步提高高效的就業創業服務，回去后，我們將認真梳理，盡快改善。”
責任編輯：　一米陽光